Уваход
В конце июня в Беларуси был подписан Закон "Об изменении законов по вопросам трудовых отношений". В документе говорится кроме всего прочего о днях для диспансеризации и сокращенной работе для многодетных.
У родителей троих и более детей или ребенка-инвалида появилось право вместо дополнительного выходного дня в неделю выбрать сокращение ежедневной работы на один час.
Ожидается, что это поддержит семьи с детьми и будет стимулировать рождаемость.
- Документом, в частности, предусматривается освобождение работников от работы для диспансеризации с сохранением среднего заработка. Работников в возрасте до 40 лет – на один день раз в три года, старше 40 лет – на один день ежегодно, а женщин старше 53 лет и мужчин старше 58 лет – на два дня ежегодно.
- Законом предусматривается выплата заработной платы не реже двух раз в месяц всем работникам, в том числе тем, с которыми заключены контракты, а также возможность чередования периодов выполнения работы дистанционно и на рабочем месте в организации.
- В соответствии с документом, гарантии, предоставляемые лицам при совмещении работы с учебой по направлению нанимателя (учебные отпуска, сокращение рабочего времени), теперь распространяются и на работников, которые обучаются без направления.
- Кроме того, нововведения касаются внедрения профессиональных стандартов, описывающих трудовые функции и требования к квалификации работника для их выполнения, а также расширения электронной формы взаимодействия нанимателя с работником.
Падзяліцца
414
